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1. 여성정책     2. 여성단체 운영     3. 각종 지원사업     4. 아동복지
5. 청소년 육성·보호     6. 사업소 운영

제 3 절  여성·청소년 정책

1.  여성정책

남녀차별적 관행이 뿌리 깊은 우리 현실에서 헌법의 기본이념에 따라 정치, 경제, 사회, 문화의 모든 영역에서 남녀평등을 촉진하고 여성의 발전을 도모하기 위하여 여성정책의 추진체계 및 구체적 내용을 규정하고 남녀평등의 촉진, 여성의 사회참여 확대, 여성의 복지증진을 위한 국가 및 사회의 책무 등을 규정함으로써 건강한 가정의 구현 및 성차별의식 개선과 국가, 사회의 발전에 남녀가 공동으로 참여하고 책임을 분담할 수 있도록 하고자 '95. 12. 30 제정된 여성발전기본법이 '96. 7. 1일부터 시행되었다.
이에 따라 우리 시에서도 종래의 요보호 여성 보호와 여성복지증진 등을 주업무로 하던 부녀복지과를 여성정책과로 개편하였으며'98. 9월 시 조직 개편시 아동업무를 통합하고 '98. 11월 여성정책개발센터를 개소하였으며 2001. 2월 시 조직 개편으로 청소년 업무를 통합하여 21세기 세계화·정보화시대에 부응하는 명실상부한 여성정책추진 체제를 갖추게 되었다.
여성정책의 범위는 여성발전기본법 제3조에 "남녀평등의 촉진, 여성의 사회참여 확대 및 복지증진에 관한 대통령령이 정하는 정책"이라고 규정함에 따라 같은법 시행령 제2조에서 세부적인 범위를 정하고 있다.
우리 시의 2001년도 주요여성정책사업으로는 여성정책개발 및 기반구축, 남녀평등 촉진 및 여성의 사회참여 확대, 여성의 복지증진 및 능력개발, 여성·가정복지 상담서비스의 확충과 요보호 여성의 복지증진 및 아동복지증진에 역점을 두고 미래지향적이며 생산적인 여성정책을 지속적으로 추진하고자 한다.


가. 여성정책개발 및 기반구축

(1) 여성발전 종합계획 수립에 따른 세부시행계획 추진
21세기 부산여성발전의 비전과 기본방향을 제시하고, 여성정책의 계획적이고 종합적인 추진기반인 [부산여성발전종합계획]을 '99. 12월에 수립하였으며, 이를 바탕으로 여성경제활동, 여성보건·복지, 여성사회교육, 여성사회문화, 여성의 지위향상 및 권익증진, 여성행정 등 6개 분야, 76개 실천과제에 대해 세부시행계획을 수립하여 2002년까지 연차적으로 추진하고 있다.

(2) 여성정책자문위원회 운영
여성의 지위향상과 사회참여 및 복지증진에 관한 종합적인 정책을 심의, 자문하기 위하여 '94. 5. 11 조례를 제정하여 당연직 5명을 포함한 20명의 위원으로 여성정책자문위원회를 구성, 부산광역시모부자복지기금 설치 및 운용조례 심의자문, 타시도 조직개편 현황과 우리시의 조직개편 비교 검토, 부산시 여성발전기금 설치 및 운용조례 등을 심의, 자문하였다. '96. 12월에는 성차별개선분과, 환경생활개선분과, 여성복지분과위원회를 구성·운영하다, '98. 12월에 성차별개선분과, 여성복지분과, 여성사회참여분과로 재구성하였고 2000. 12월에 제4기 여성정책자문위원회를 구성, 운영의 활성화를 기하고자 분과위원회별 과제를 부여하여 연 1회 이상 연구 및 개선사례를 발표하여 각 사안에 따라 시책에 반영하고 있다.

(3) 여성정책개발 및 홍보강화
여성정책정보 제안 창구 운영, 여성정책 토론회 개최, 여성정책사업 안내책자 발간, 여성관련 자료수집 및 정보제공, 부산 여성정책 동향지 및 부산여성지 발간을 통하여 여성정책 개발을 위한 시민참여를 유도하고 여성정책에 관한 홍보로 시민의 이해를 증진시켰다.

(4) 부산 여성백서 발간
부산여성의 역사, 인구 및 가족, 보건 및 복지, 교육, 경제활동, 사회참여, 행정 등 각 분야별 현황 및 주요 여성정책을 수록하여 1999년 11월에 처음 발간하였으며 3년 단위로 계속 발간할 계획이다.

나. 남녀평등 촉진 및 여성의 사회참여 확대

(1) 남녀평등 촉진사업 실시
성차별시정창구의 운영, 각종 위원회 여성참여 확대, 여성주간운영, 성평등교육용 책자발간,『평등부부』발굴시상 등을 통하여 사회의 모든 분야에서 남녀차별의 고정관념을 불식하고, 헌법에 보장된 성평등의식을 함양하여 실질적인 남녀평등 여건을 조성하게 된다.

(2) 여성 직업훈련 및 고용안정에 대한 조사연구
'95년부터 [남녀고용평등의 달}(10월)을 기념하며, 여성의 경제참가 연구 및 취업비율의 증가에 따른 정책적 지원과 여성실업문제를 해결하기 위한 여성고용실태 및 직업훈련제도 등을 조사하여 그에 따른 정책방향을 제시하는 세미나를 개최하여 왔다. 2000년도에는 "저소득 여성가장의 실태 및 정책과제"를 주제로 세미나를 개최하였고, 2001년도부터는 [남녀고용평등의 달}(10월)이 [남녀고용평등주간](4월 첫째주)으로 변경 시행하며, 올해는 "21C 부산여성의 능력개발과 인력정책"에 관한 연구 및 세미나를 개최하게 된다.

(3) 여성의 사회참여 확대
여성능력 개발 및 교육사업, 각종 위원회의 여성참여 확대(목표율 설정, 2002년 30%), 자원봉사원 적극 육성, 여성정책자문위원회 운영, 여성단체활동의 활성화, 여성국제교류사업 추진, 여성발전기금 9억원 조성('99-2002년까지 20억원 조성), 부산여성상 시상 등을 통하여 여성의 기본역량을 제고하고 여성의 개인적·집단적 능력발전을 도모하여 여성의 사회참여 확대를 유도한다.

□ 2000년 양성평등촉진 및 여성의 사회참여 활성화 추진실적
 

구        분

추     진     내     용

자원(가사)봉사원

  ·자원(가사)봉사원 현황 : 18개 단체 1,832명

    - 봉사활동 실적 : 22,399회

    - 수혜 세대수 : 60,404세대

여성단체 지도육성

  ·시·구·군 여성단체 현황 : 227개 단체 62,727명

  ·여성지도자 국제교류 : 2000한·일 여성 포럼 참가

각종 위원회 여성 참여율 제고

  ·여성위원 위촉 : 648명중 183명 (28.2%)

  ·부산여성 인명록 D/B구축 (693명)

    - 정치, 경제, 사회, 문화 등 여성전문인력에 대한  D/B

"부산여성상" 시상

  ·여성의 사회참여와 권익신장을 위해 노력한 여성 2 명

  ·상패 및 시상금 각 1,000천원

"평등부부상" 시상

  ·5쌍 (2000. 7. 1시상)

  ·상패 및 시상금 각 1,000천원

남녀고용 평등의 달 운영

  ·남녀고용평등의 달 기념 세미나 개최 : 1회 200명

  ·남녀고용평등 모범기업시상 : 2개 업체



1. 여성정책
    2. 여성단체 운영     3. 각종 지원사업     4. 아동복지
5. 청소년 육성·보호     6. 사업소 운영